Ausbildung bei Accumotive: Auch Zukunftsmacher fangen klein an.
Du hast bald die Schule hinter dir und denkst gerade über deine Zukunft nach? Trifft sich gut, denn wir bei Accumotive arbeiten an der Zukunft – genauer gesagt an leistungsstarken Batterien für die bestehenden und noch folgenden Elektro-Autos von Mercedes-Benz.
Klingt für dich spannend? Dann wäre eine berufliche Zukunft bei Accumotive vielleicht genau das Richtige für dich. Wir bieten dir eine solide Ausbildung mit spannenden Projekten, modernster Ausstattung und vielen netten Kollegen – egal, ob du eher technisch versiert oder ein Kommunikationstalent bist.
Wichtig sind uns übrigens nicht nur deine Schulnoten, sondern vor allem, dass du mit Spaß und Begeisterung bei der Sache bist, denn das sind wir auch. Schließlich wollen wir gemeinsam Großes bewegen.
Das erwartet dich bei Accumotive:
- Gute Ausbildung mit attraktiver Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag Sachsen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Feste Ansprechpartner und ein motiviertes Team
- Zielgerichtete Unterstützung durch die Fachbereiche
- Modernste Ausstattung und Technologien
- Externe Lehrgänge
- Kostenübernahme Schulmaterial
- Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
- 100% Übernahmegarantie
Unsere Ausbildungsberufe:
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsaufgaben:
- Experte/Expertin für alle kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgaben in Industrieunternehmen
- Planung, Durchführung, Steuerung und Kontrolle der verschiedensten betriebswirtschaftlichen Aufgaben in den Bereichen Materialwirtschaft, Produktionswirtschaft, Personalwesen, Rechnungswesen, Vertrieb
- Vergleich von Angeboten, Verhandlung mit Lieferanten
erforderliche Kompetenzen:
- guter Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder Abitur
- Interesse und Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge
- Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutsch-, Fremdsprachen- und Mathematikkenntnisse
- Grundlegender Umgang mit MS-Office Programmen wünschenswert
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Ausbildungsaufgaben:
- lesen und verstehen Schaltpläne, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen
- Installation, Verdrahtung, Montage und Anschluss von elektrischen Komponenten und Anlagen
- SPS-Programmierung an hochmodernen Produktionsanlagen
- Inbetriebnahme, Funktions- und Sicherheitsprüfung elektrischer Systeme und Anlagen
- Wartung, Instandhaltung und Fehlersuche
erforderliche Kompetenzen:
- guter Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder Abitur
- Verständnis für technische & physikalische Vorgänge
- gute Mathematik-, Physik-, und Informatik Kenntnisse
- handwerkliches und manuelles Geschick
- räumliches Vorstellungsvermögen
- hohe Lernbereitschaft & hohes Maß an Selbstständigkeit
- Spaß im Team zu arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt & Genauigkeit
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Ausbildungsaufgaben:
- Anfertigen von mechanischen Teilen und Verbindungen
- Installation, Verdrahtung, Montage und Anschluss von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Komponenten und Anlagen
- SPS-Programmierung an hochmodernen Produktionsanlagen
- Inbetriebnahme, Funktions- und Sicherheitsprüfung mechatronischer Systeme und Anlagen
- Wartung, Instandhaltung und Fehlersuche
erforderliche Kompetenzen:
- guter Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder Abitur
- Verständnis für technische & physikalische Vorgänge
- gute Mathematik-, Physik-, und Informatik Kenntnisse
- handwerkliches und manuelles Geschick
- räumliches Vorstellungsvermögen
- hohe Lernbereitschaft & hohes Maß an Selbstständigkeit
- Spaß im Team zu arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt & Genauigkeit
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsaufgaben:
- Innerbetriebliche Organisation und Verwaltung (Daten- und Textbearbeitung, Schriftverkehr, Verkaufs- und Bestandszahlen)
- Marketing (Kundenbetreuung, Öffentlichkeitsarbeit)
- Rechnungswesen (Buchhaltung, Lohn, Statistiken usw.)
- Auftragsabwicklung (Rechnungen, Zahlungseingänge) prüfen und kontrollieren
erforderliche Kompetenzen:
- Realschulabschluss oder Abitur
- Interesse und Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge
- gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Kommunikationsfähigkeit
- gute Deutsch-, Fremdsprachen- und Mathematikkenntnisse
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsaufgaben:
- Analysieren von Arbeits- und Geschäftsprozessen
- Analyse von Prozessen und Tätigkeiten
- Vorschläge zur schnelleren Bearbeitung der Daten erarbeiten
- Aufbereitung von großen Datenmengen
- Optimierung digitaler Geschäftsmodelle
- Veranschaulichung der Daten der einzelnen Prozesse, um einen Überblick über Engpässe und Optimierungsbedarf aufzuzeigen
- Umsetzen des Datenschutzes und der Schutzziele der Datensicherheit
- Einhaltung der Datenschutz Grundverordnung (DSGVO)
- Konzepte zur Datensparsamkeit und -sorgfalt erarbeiten
erforderliche Kompetenzen:
- Realschulabschluss oder Abitur
- Logisches Denkvermögen und Analysefähigkeiten
- Technisches Verständnis
- gute Mathematik- und Informatik Kenntnisse
- hohe Lernbereitschaft & hohes Maß an Selbstständigkeit
- Spaß im Team zu arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt & Genauigkeit
Traumberuf gefunden?
Dann bewirb dich jetzt über die Mercedes-Benz Group AG Karriereseite.
So verläuft deine Bewerbung
1.
Empfangsbestätigung
Nachdem du deine Bewerbung über das Job-Portal an uns gesendet hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung von uns.
2.
Telefonisches Erstgespräch
Bewerber, die von uns ausgewählt wurden, werden zu einem telefonischen Gespräch eingeladen.
3.
Vorstellungsgespräch in Kamenz
Ist unser Telefonat positiv verlaufen, laden wir dich zum persönlichen Vorstellungsgespräch in unserer Firma ein.
4.
Entscheidung
Nach unserem Treffen geben wir dir so schnell wie möglich Bescheid, ob es geklappt hat.